O RHJM é um site com amplo conteúdo destinado exclusivamente para Gestores de Pessoas.
O objetivo do site é dar aos profissionais da área de maneira fácil, prática e gratuita, não só uma referencia de material informativo, mas também o que se espera do profissional de recursos humanos, além de artigos dicas e atualizações da Gestão de Pessoas.
Espero que nosso portal seja de grande utilidade para você, e que você possa indicar aos seus amigos e nos visitar com frequência.
Obrigado.
Sugestões aos visitantes
Que tal realizar agora esta reflexão sobre a sua vida profissional?
Comece observando o que foi possível realizar neste ano e quais foram os motivos que não o permitiram alcançar alguns de seus objetivos.
Pergunte-se se está feliz, se fez bem o seu papel e se contribuiu tanto com a sua carreira como com a empresa em que trabalhou. A partir daí, seus planos poderão seguir dois caminhos:
1- Se você teve um ano de sucesso, está no caminho certo! Continue aperfeiçoando o seu trabalho e torne os seus projetos cada vez mais arrojados, visando sempre a maiores e melhores resultados em sua carreira.
2- Por outro lado, se não ficou satisfeito com o seu desempenho neste ano, mude os planos que não deram certo ou que contribuíram pouco para o seu crescimento profissional, e comece a planejar a sua carreira.
Pergunte-se:
Você está preparado para dar uma guinada em sua carreira?
Afinal de contas, o que deve saber um profissional que pretende buscar novos desafios no mercado?
É importante saber que a concorrência está acirrada e que não basta ser um bom profissional; é preciso ser um bom candidato.
Mas como ser um bom candidato?
O bom candidato é aquele que conhece o perfil do mercado de trabalho e da sua área de atuação podendo, assim, armar uma estratégia para conseguir um emprego com o máximo de eficácia. Ele deve saber expressar sua experiência e seus talentos, e tudo deve começar com a elaboração de um bom currículo. Muita atenção neste momento, pois este documento possibilitará um primeiro contato com a empresa na qual você pretende trabalhar e, por isso, deve causar uma ótima impressão por meio de uma boa organização, linguagem e aparência. Lembre-se de que o objetivo do currículo é gerar entrevistas e servir de guia para os entrevistadores.
Algumas dicas:
- Comunique claramente o seu objetivo profissional e mostre por que merece este cargo.
- Destaque os seus resultados mostrando como contribuiu em todas as empresas em que trabalhou.
- Seja objetivo ao comunicar sua experiência profissional e seus conhecimentos e não sobrecarregue seu currículo com informações que não relevantes para a vaga em questão.
- É necessário sempre adaptar o produto ao mercado. Os executivos também deverão adaptar suas atitudes e métodos à realidade do mercado.
Desejo a você, leitor, muito sucesso!
